同城招聘招聘求職APP小程序發布工作軟件系統

招聘求職系統的功能明細主要包括以下幾個方面，這些功能旨在為求職者和招聘方提供一個高效、便捷的交流平臺：

一、企業/職位管理

1. 企業信息管理：允許企業注冊、編輯和展示公司簡介、企業文化、福利待遇等基本信息。

2. 職位發布：企業可以發布招聘職位，包括職位名稱、工作職責、任職要求、薪資待遇等信息。

3. 職位管理：企業可以查看已發布的職位信息，進行修改、暫停、下架或刪除等操作。

二、簡歷管理

1. 簡歷投遞：求職者可以在線填寫或上傳簡歷，并投遞給感興趣的職位。

2. 簡歷庫管理：企業可以查看收到的簡歷，進行篩選、導出或歸檔處理。部分系統還提供簡歷搜索功能，方便企業根據關鍵詞快速查找簡歷。

3. 簡歷解析與匹配：系統能夠自動解析簡歷內容，并根據職位要求進行智能匹配，推薦符合條件的候選人給企業。

三、招聘流程管理

1. 面試安排：企業可以通過系統向候選人發送面試邀請，記錄面試時間和地點。

2. 面試反饋：面試官可以在系統中記錄面試評價，方便后續回顧和決策。

3. Offer發放與錄用：企業可以通過系統向候選人發放Offer，并跟蹤候選人的確認情況。

四、求職者服務

1. 職位搜索：求職者可以根據關鍵詞、職位類型、工作地點等條件搜索職位。

2. 職位訂閱與推薦：求職者可以訂閱感興趣的職位類型或關鍵詞，系統會根據求職者的偏好推薦相關職位。

3. 申請狀態跟蹤：求職者可以查看自己投遞的職位的申請狀態，了解面試進度或結果。

五、數據統計與分析

1. 企業招聘效果統計：企業可以查看職位的瀏覽量、簡歷投遞量、面試邀請發出量等數據，評估招聘效果。

2. 求職者行為分析：系統可以統計求職者的活躍度、職位偏好等數據，為企業優化招聘策略提供依據。

六、其他功能

1. 消息通知：系統可以向企業和求職者發送實時消息通知，如面試邀請、職位申請狀態更新等。

2. 移動端適配：現代招聘求職系統通常支持移動端訪問，方便用戶隨時隨地進行招聘或求職活動。

3. 積分與獎勵機制：部分系統設有積分或獎勵機制，鼓勵用戶積極參與招聘或求職過程，提高平臺活躍度。

招聘求職系統通過提供豐富的功能模塊和便捷的操作流程，極大地提高了招聘和求職的效率，降低了雙方的成本和時間成本。